Was verstehen Sie unter Karriere Management?

Der Markt für Fach- und Führungskräfte aus der IT-, SAP- und BI-Welt hat sich gewandelt – und wird sich weiter verändern. Die Nachfrage nach Spezialisten wächst. Unternehmen bewerben sich immer häufiger bei Ihnen, den Fachkräften. Work-Life-Balance steht für viele erfolgreiche Menschen zunehmend im Mittelpunkt der Überlegung, welchen beruflichen Weg sie beschreiten möchten.

Fragen Sie sich häufig? „Welche der sich mir bietenden beruflichen Alternativen wähle ich? Was bedeutet es für mein Privat- und Berufsleben, wenn ich mich für A statt B entscheide? Wie wird sich der Markt, wie wird sich das um mich werbende Unternehmen in den nächsten Jahren entwickeln?“

Finden Sie einen Teil der Antworten auf die Fragen gemeinsam mit Ihrem selectionconsult-Karrieremanager. Er unterstützt Sie dabei, sich so im Markt aufzustellen, dass Sie umworben werden. Natürlich bleiben Sie persönlich dabei anonym. Somit haben Sie „die Qual der Wahl“, Ihren neuen Arbeit- oder Auftraggeber auszusuchen. Und diesen sich bei Ihnen bewerben zu lassen!.  

Unsere Erfahrungen als Personalberater haben uns Folgendes gelehrt:

  • Bewerben Sie sich dann und mit den Rahmenparametern, die für Sie richtig und wichtig sind. Warten Sie nicht, bis Sie es müssen.
  • Denken Sie immer einen Schritt voraus - erst recht bei Ihrer Karriere- bzw. Projektplanung.
  • Pflegen Sie Ihr berufliches und privates Netzwerk regelmäßig und konsequent - und trennen Sie beides voneinander.
  • Die Differenz zwischen Selbst- und Fremdbild verhindert manchmal eine einigermaßen objektive Sicht der eigenen beruflichen Möglichkeiten. Schaffen Sie sich mehr Klarheit und Sicherheit durch den Erfahrungsaustausch mit kompetenten Dritten, z.B. den selectionconsult Karrieremanagern.
  • Vergleichen Sie verschiedene berufliche Angebote miteinander. Und treffen dann in Ruhe Ihre Wahl. 

Rufen Sie uns an (0231 477378-0)oder schreiben uns eine Mail an Karriere@selectionconsult.de. Ihre Ansprechpartner sind Christa Sebastian oder Ralf Bodczian.